Как растаться ссотрудником. нужен совет.

Девочки и мальчики! прошу совет!
Прошу сразу не ругать и не критиковать за мое решение, а дать совет и "помочь" морально.

Выше уже писала, но повторюсь:
У меня сотрудница на з.пл., работает с ноября, а уже пару раз устраивала скандал ни о чем.
Как к работнику у меня конечно есть претензии, но есть другая сторона человечная, которая отсутствует напрочь, что ухудшает состояние в коллективе, соответственно мешает плодотворно работать.
Тут начались такие "пляски", я за дверь, она к директору "жаловаться", при том что я непосредственный начальник и вообщето через голову не прыгают.

Тут выяснилось что те данные по з.пл. которые должны остаться только в Бухгалтерии уходят дальше, что недопустимо.

Я человек не конфликтный, поэтому с ее БАЗАРНОСТЬЮ, мне сложно бороться.

И вроде ее з.пл. не устраивает, но судя по всему уходить она не собирается.
Поэтому:
Хочу с ней распрощаться по хорошему, но видимо это навряд ли получиться...
Как произвести беседу, какие может подготовить документы, как разговаривать и т.п.

У кого были случаи и кто как из них выходил????

PS. я честно пытаюсь быть честным, справедливым и понимающим начальником, и если проблемы стараюсь помочь